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2020-01-05 09:32

公司的恶心手段总结

违法的公司有多恶心呢,这应该是全国唯一一家如此苛刻如此不要脸的违法公司了

每天7:50就上班,早晨不仅要打卡还要点到就是怕扣不到你们的钱

在员工制度上违法,签完合同一式三份全部都收回,不留给员工一份,以防员工上告,一旦诉讼就以员工没有合同为由驳回,或者在合同上更改自定义条款,各种用员工自愿来刁难员工

不交社保,国家规定入用以后就要缴纳社保,这个狗屁公司是等公司员工入职两年以后才交,活生生躲过去两年的费用,何况很多员工都做不满两年

没有福利,不要问什么节,一律没有任何福利,一年三节没有国家休息日没有任何额外福利

过年不仅不发年货还要公司员工出钱买合作企业的年货,一份580买相当于市场100块的东西,必须买,嗯对,自己出钱买年货回家

没有降温保暖补贴,国家所有正规补贴都不给员工一毛钱

没有年假没有双休,每周单休,没有假期假,但凡病假或者家里有事请假一律扣钱,是的喜事丧事都要扣,只要人不在办公室就扣钱

没有产假,产假是什么,可以吃吗,产假期间所有收入归零,不给一毛钱产假工资,回来上班以后还要倒扒产期的社保费,因为公司给你交了社保所以你要把公司给你交的那部分还给公司,嗯就是这么无耻不要脸

没有生育险,意外险的员工能不交的一律不交,旧系统的员工全部不交

公积金一律没有

没有加班费,加班是应该的,没收你用了公司的电费就不错了,

没有节日加班补贴,端午上班,中秋上班,国庆上班,过年值班,通通算正常上班没有三倍工资,什么节日加班翻倍这种事压根别想,法律规定的一律没有,过年为啥要值班?本来按理来说这种销售行业过年压根没人没业务,但是公司总经理怕公司会着火,需要人来救火哈哈哈,每个部门都要留人,来看门,蛇精病。因为以前他是国企被开除出来的,国企需要部门值班维持运转,于是把这种风气也带到私企来,完全不看企业性质,照搬,过年公司连个蚂蚁都看不到还要每个部门安排值班,无比弱智,但是福利和待遇又完全不按国企来,呵呵,就是往死里整死你们

不包餐,嗯,无论你加班不加班都不包,加班是应该的吃饭还要吃老板的?

给老板做苦力是应该的,集体去搬,一杯水也不会给你,嗯也不会说句谢谢的,员工衣服都累破了

没有公司旅游,这种事就不要想了,我都说了任何福利都没有的,想什么呢

不能用空调,夏天9点以后才能开,下午4点以后就要关掉,温度必须设置在27度以上,那是因为空调数字受限不然夏天最好是30度,

冬天是不允许开空调的,也禁止用任何取暖设备,嗯用了会倒闭

电子设备全部让员工自己提供,用自己家的,中层干部的笔记本全部用自己的,任何办公电子设备公司不提供自己去买吧

1元以上的报销费用都需要总经理亲自签字,嗯一毛钱都要签,就是这么勤快

公司年度检查没有专业清理团队,全部让员工自己爬上去擦玻璃,摔了没事反正拿了工资的

员工购买公司产品没有任何优惠,嗯因为你都赚了公司的钱了还要拿公司的优惠?有没有良心?

员工介绍亲朋购买公司产品也没有优惠,你都拿了公司的工资了还要公司给你优惠?

员工不能购买厂家下发的优惠券,不然优惠不能同享

厂家给顾客的优惠全部取消,厂家要检查或者不能取消的全部都不让顾客知道

厂家送给顾客的礼品全部扣留入库自己用

厂家给顾客的免费福利全部收费,打折优惠的全部正价出售最好再贵一点

顾客休息室不开空调,等顾客投诉再开

送的预存优惠券时间越短越好,最好是一年用不完就作废

公司领导过生日不请客吃饭,让员工凑钱来给领导过生日,包括几个亿的董事长过生日也要员工凑钱给他吃饭,从不用自己公司一毛钱

公司招待大领导买水果从来不超过十块钱

公司所有消耗品只买便宜的不要质量好的

董事长各种哭穷叫惨,然后自己没事有事就换车万100万起步,没事有事买地玩也就几个亿,从公司各种抽资金去玩然后叫穷,公司资金周转不了就让员工出钱筹资,连外地刚入职的实习生也不放过,反正十几个亿的董事长是不会出一毛钱的

董事长玩自己的产业玩的不亦乐乎,坑员工坑的不要太开心




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单宁咖啡 2020-01-15 16:05 Says:
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